行道树

时间:2019年07月30日 作者:张宇豪 信息来源:本站原创 点击: 字体:

某天,心血来潮,想要出去走走,便轻装踏上了一条荒路,那条路蜿蜒曲折,一眼望不到尽头,但道路两旁,却不知是谁栽种了两行行道树,我便沿着行道树向前走去。

走着走着,看着两旁的行道树,就想起左宗棠的故事来。当年左公率兵来到西北大漠,因气候干燥,风尘四起,遂在道旁栽下杨柳,最后形成了绵延数千里绿如帷幄的道柳风光,我想那时的左公,必定也是历经磨难,才造就了如今庇荫后人的绿色长廊,我抬起头,看着天上的浮云,又不禁回想起,那场公司领导为我们讲解“北移精神”的座谈会。

领导告诉我们:“北移精神”是陕煤集团在渭北矿区资源有限,生产条件差的情况下,奔赴陕北矿区进行开发的宝贵精神。我想,那不仅仅是一种个人精神,更应该是一种,为了未来而奋不顾身的大无畏集体精神。在那个时候,前辈们不畏艰难困苦,不畏环境恶劣,毅然放弃良好的生活工作条件,舍身投入到陕北矿区的建设中去,那是怎样的无私,怎样的坚毅。前辈们用自己的努力和拼搏,让陕北矿区展现在我们的认知中,也为陕北矿区的开采和利用打下了牢固的基础。即使领导在座谈会上对那一段经历描述的风轻云淡,但我仍然为他们感到揪心,他们也有妻儿,有父母,有难以割舍的羁绊,况且陕北地区不同于关中地区,陕北气候恶劣,冬天的室外温度甚至会低至零下二十几度,而新开发的矿区也都是人迹罕至的苦寒地带,想要回一趟家,仅仅路程就需要两三天的时间……那些困难,那些辛酸,是身处安稳时代的我们所无法体会到的,他们是伟人,是先驱,是给我们指引前进道路的行道树,我们在他们所遮蔽的绿荫下成长,享受着他们给我带来的优渥条件,我们又怎能不怀念,怎能不感恩!不仅如此,我们也在一直向他们学习,发挥“北移精神”的热量,把自己也当作当初的前辈们,用自己的智慧和才能建设新时代的企业,而我们新时代的企业,也面对着不亚于当初“北移”时的问题——企业模式的转型,利益分配的变化,职权责任的冲突,人才结构的更迭……经验少,阻力多,呼声小,压力大。深化改革之路,如同是在黑暗中摸索前行,即使不断跌倒,鼻青脸肿,我们也终究会看到黎明的曙光。我们走过前人不曾走过的路, 栽下为前人不曾过的树,也会为后来的人,指引着它们前进的方向。

    回过神来,不知不觉竟已经走过了很远,行道树依然挺立在道路两旁指引着方向,我对他们不禁肃然起敬。整一整衣衫,我也该继续上路了,去看一看前方还没有来得及栽下树的地方。 (咸阳公司 张宇豪                    


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